O univerziteZákladné informácie História Logá a symboly Organizačná štruktúra TUKE Orgány univerzity Úseky Pracoviská Dokumenty Legislatíva univerzity Slobodný prístup k informáciám Vnútorný systém zabezpečovania kvality vzdelávania Rovnosť príležitostí mužov a žienSpoluprácaSAPTU, n.f.

Rovnosť príležitostí mužov a žien

Komisia pre rovnosť príležitostí mužov a žien je zastrešujúcim orgánom agendy rodovej rovnosti na TUKE. Komisia pôsobí ako poradný orgán rektora pre tvorbu a implementáciu politiky rovnosti príležitostí mužov a žien na TUKE.

Funkciou komisie je:

monitorovať rovnosť príležitostí zamestnancov/zamestnankýň a študentov/študentiek,
pripravovať Plán rovnosti príležitostí mužov a žien na TUKE,
vyhodnocovať plnenie Plánu rovnosti príležitostí mužov a žien na TUKE a pravidelne ho aktualizovať (v dvojročných intervaloch),
realizovať aktivity na zvyšovanie povedomia o politike rodovej rovnosti na TUKE,
spolupracovať na plnení úloh vyplývajúcich z Plánu rovnosti príležitostí mužov a žien,
spolupracovať s podobnými komisiami na iných univerzitách

Zloženie komisie

prof. Ing. Alena Galajdová, PhD.

predsedníčka komisie/odborná garantka

JUDr. Zuzana Žatkovičová

zástupkyňa legislatívno-právneho odboru

Ing. Rastislav Ručinský, PhD.

prorektor pre rozvoj a vonkajšie vzťahy

doc. Ing. Miriam Šebová, PhD.

Deputy of the Employees

Ing. Lenka Bubeňková

zástupkyňa študentov a študentiek

Plán rovnosti príležitostí mužov a žien na TUKE bol prerokovaný Per rollam Komisiou pre rovnosť príležitostí mužov a žien dňa 17. mája 2022 a po schválení Dr. h. c. prof. h. c. prof. Ing. Stanislav Kmeť, DrSc., rektorom TUKE, dňa 1. júna 2022, je zverejnený v časti legislatíva TUKE ako dokument systému manažérstva kvality TUKE „Ciele kvality CK/TUKE/ROVNOSŤ/22“.

Dokumenty

Rovnosť príležitostí mužov a žien na Technickej univerzite v Košiciach, správa 2021
Plán rovnosti príležitostí mužov a žien na TUKE pre roky 2022 – 2024
Základné dokumenty v oblasti rovnosti mužov a žien (právne východiská)